Recruitment

الذكاء الاصطناعي في الموارد البشرية والتوظيف في عُمان: ما الذي يُؤتمت وما الذي يبقى بشريًا

يستطيع الذكاء الاصطناعي أن يرفع عن الموارد البشرية الأعمال الورقية لا القرارات. أين يساعد، ولماذا يكون الفرز هو الجزء الخطر، وماذا يقول قانون العمل العُماني وقانون حماية البيانات المعدّل، وعملية توظيف آمنة، وأمر لتلخيص السير الذاتية يطلب الدليل لا الدرجات.